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愛知県 建築業の方のご感想

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問題社員の対策セミナー

セミナーに参加する前、会社の悪口を同僚社員に話して、同意を求めている社員がいる。指示に従わない社員がいる。口ごたえをする社員がいる。就業時間内に、理由もなく他社のホームページを見ているという状況に悩んでいた。

セミナーを受講して、業務指導は、書面で残すことの大切さがわかった。

明日から、問題社員に実践したいが、実践しても治らないかなあと思ってしまいます。

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この記事を書いた人

岡戸久敏のアバター 岡戸久敏 特定社会保険労務士  行政書士

愛知県知多半島生まれ、名古屋市在住
定着率カイゼン講師、承認ファシリテーター。「承認」研修で明るく快活な職場にして、社員の定着率100%を目指す講師。「承認」で、すべての働く人が活き活きと、幸せそうに仕事をしている。社員が定着して売上が上がり、会社がずっと成長し続ける。そんな社会が実現できるよう、生涯一講師として、日々奮闘中。

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